جدوى مكافأة نهاية الخدمة في نظام العمل السعودي

dc.contributor.authorرزق بن مقبول الريسar
dc.date.accessioned2025-01-05T08:10:15Z
dc.date.issued01/07/2004ar
dc.description.abstractتناولت هذه الدراسة معالجة وضع مكافأة نهاية الخدمة في نظام العمل السعودي، خصوصاً في ما يتعلق بمعرفة فيما إذا كان هناك ازدواج في منحها مع ما يقرره نظام التأمينات الاجتماعية من تعويضات فرع المعاشات في نظام التأمينات-وبالأخص معاش التقاعد-ثبات المنظم السعودي على موقفه بمنح هذا الحق لكافة العمال الخاضعين لنظام العمل بالرغم من تطور أنظمة التأمينات الاجتماعية وتوسعها في منح حقوقاً لفئات كثيرة لم تكن موجودة في نظام التأمينات السابقة سؤال مهم تطرحه هذه الدراسة.<br> من جهة أخرى تناولت هذه الدراسة ضمن نطاقها مشروع نظام العمل الجديد في المملكة من خلال النصوص التي أفردها هذا المشروع لمعالجة مكافأة نهاية الخدمة ومدى التغير الذي يحمله هذا المشروع مقارنة مع نصوص نظام العمل الحالي.ar
dc.identifier.sourceId1079ar
dc.identifier.sourceURLhttps://ksupress.ksu.edu.sa/Ar/Lists/JournalAricle/DispForm.aspx?ID=1079ar
dc.identifier.urihttps://ksu.otcloud.co.ke/handle/ksu-press/3758
dc.provenance(قدم البحث في 16/1/1424هـ ؛ وقبل للنشر في 30/3/1424هـ)ar
dc.publisherدار جامعة الملك سعود للنشرar
dc.publisherKing Saud University Pressen
dc.relation.issueالعدد 2ar
dc.relation.issueIssue 2en
dc.relation.journalمجلة العلوم الإداريةar
dc.relation.journalManagement Sciencesen
dc.relation.volumeالمجلد 16ar
dc.relation.volumeVolume 16en
dc.titleجدوى مكافأة نهاية الخدمة في نظام العمل السعوديar
dc.typeJournal Articleen
dspace.entity.typeJournalArticle

ملفات

الحزمة الرئيسية

يظهر الآن 1 - 1 من 1
لا اختيار صورة مصغرة
الاسم:
V31M234R1200.doc
الحجم:
194.5 KB
التنسيق:
Microsoft Word
الوصف:
V31M234R1200.doc

المجموعات