واقع تطبيق أسلوب الإدارة بالأهداف في الاتحادات الرياضية للألعاب الفردية بالجمهورية اليمنية

Abstract

هدفت الدراسة التعرف على واقع تطبيق أسلوب الإدارة بالأهداف في الاتحادات الرياضيةللألعاب الفردية، وذلك من خلال التعرف على واقع تطبيق كلاً من: أهداف الاتحادات الرياضية، -والمشكلات التي تواجه تطبيق الإدارة بالأهداف، والإجراءات التي تعمل على تحقيقها، وأسلوب التقويمالمناسب، واستخدم الباحث المنهج الوصفي، وتم اختيار عينة البحث من رؤساء وأعضاء الاتحاداتالرياضية للألعاب الفردية، بواقع ) 50 ( عضواً، تم استخدم الأساليب الإحصائية التالية: معامل الارتباط، -معامل ألفا كرونباخ، التكرارات والنسب المئوية، الأهمية النسبية، المتوسط الحسابي، الأنحراف المعياري ،وأظهرت نتائج الدراسة أن أعضاء الاتحادات الرياضية يعملون على تحقيق الأهداف، كما اتضح وجود بعضالمشكلات التي تواجه تطبيق الإدارة بالأهداف، ومن أهم الإجراءات المتبعة لتحقيق الإدارة بالأهدافتوزيع المهام والذي بدورة يدعو إلى الاقتصاد في الجهد وتحقيق الأهداف، وأتضح وبما لا يدع مجالاً لشك أنهمن خلال استخدام النظم الرقابية الحديثة التي تعمل على زيادة القدرة على التخطيط، ومن أهم التوصياتأن تتبنى وزارة الشباب والرياضة استراتيجية واضحة ومحددة لتفعيل وتطبيق أسلوب الإدارة بالأهداف فيجميع الاتحادات الرياضية بالجمهورية اليمنية من خلال التدريب والتأهيل وإقامة الدورات التدريبية وورشالعمل.